Профосмотр при приеме на работу проводят по направлению от работодателя. Процедура позволяет удостовериться в отсутствии у сотрудников организации физических и психических заболеваний. Также периодические медосмотры дают возможность следить за состоянием здоровья работников в динамике, своевременно выявлять даже незначительные нарушения, разрабатывать индивидуальную схему лечения и профилактики осложнений.
Кто проводит предварительный медицинский осмотр?
В соответствии с трудовым кодексом РФ, предварительный профосмотр при приеме на работу необходимо пройти сотрудникам, которые трудятся в следующих отраслях:
-
пищевая промышленность;
-
работники торговли и транспортной отрасли;
-
люди, предоставляющие медицинские услуги;
-
педагоги, воспитатели, учителя и вожатые;
-
специалисты, которые работают в неблагоприятных и опасных условиях;
-
обслуживающий персонал;
-
работники, которые трудятся в неблагоприятных климатических условиях.
Профосмотр при приеме на работу также проходят сотрудники, которым не исполнилось 18 лет.
Медицинские осмотры предварительного типа при приеме на работу включает проведение следующих исследований:
По результатам проведенной диагностики заключение выдают в двух экземплярах. Один передают работодателю, а другой подшивают комбинаторной карте сотрудника.
Свое заключение должны предоставить определенные профильные специалисты: окулист, хирург. Терапевтическая заключение является основным. Она завершает оформление документов в рамках проведения предварительного медосмотра при приеме на работу.
Предварительный медосмотр при приеме на работу
Предварительный профосмотр перед началом трудовой деятельности еще называют первичным. Он позволяет определить степень готовности человека к выполнению тех или иных обязательств. Если сотрудник имеет определенные заболевания, которые мешают оказанию услуг или могут стать причиной заражения окружающих людей, в приеме на работу будет отказано.
Собираясь принять нового сотрудника, руководитель организации выдает специальный бланк, который является направлением для проведения медицинского осмотра и посещения профильных специалистов.
Документ должен содержать следующую информацию:
-
наименование организации или предприятия;
-
вид медосмотра;
-
сведения о работнике, включая название будущей профессии;
-
вид деятельности;
-
факторы риска при выполнении работы.
Работодатель несет определенную ответственность за медицинский осмотр сотрудников, специфика работы которых предусматривает проведение определенных исследований и консультации профильных специалистов. Руководитель организации выделяет средства и дополнительное время, которое позволяет пройти медкомиссию.
ГИБКАЯ ЦЕНОВАЯ ПОЛИТИКА
ВОЗМОЖНОСТЬ ВЫЕЗДА НА ТЕРРИТОРИЮ ЗАКАЗЧИКА
ОФОРМЛЕНИЕ СТРОГО ПО ЗАКОНАМ, ПРИКАЗАМ РФ
ПОЛНЫЙ ПЕРЕЧЕНЬ ВРАЧЕЙ
Стоимость профосмотра при приеме на работу
Наименование услуг
|
Цены
|
|
Профосмотр терапевтом
|
100
|
руб
|
(P006, жен M001, муж M010)Профосмотр дерматовенерологом (вкл. кровь на сифилис, бак. иссл. на гонорею и трихомониаз)
|
250
|
руб
|
Профосмотр Стоматолога
|
100
|
руб
|
Профосмотр ЛОРа
|
100
|
руб
|
Профосмотр психиатора-нарколога
|
200
|
руб
|
В медицинском центре «Здоровая семья» предварительный осмотр при приеме на работу проходят в комфортных условиях и без всякой суеты. Мы ценим свободное время своих клиентов и организуем оперативное прохождение необходимых процедур и исследований.
Доступные цены на оформление медицинских справок и проведение профосмотров в сочетании с высоким профессионализмом сотрудников центра и наличием инновационного технического оснащения позволяют комфортно и быстро получить нужный документ определенного стандарта и общепринятого образца.
Хирургия, неврология, нейрохирургия, мануальная терапия. Врач высшей категории, полковник медицинской службы. Опыт 37 лет
Читайте также: